Nacional

CDMX, entidad con mejores condiciones laborales para las mujeres: IMCO

La violencia de género es uno de los principales obstáculos para la participación de las mujeres en el mercado laboral, señala IMCO

Paridad de Género

Las mujeres enfrentan barreras para generar ingresos a causa del tiempo que dedican al trabajo doméstico

Las mujeres buscando empleo (Foto de Archivo)

Especial

La Ciudad de México se ubica como la entidad con mejores condiciones laborales para las mujeres pues su población femenina está mejor preparada, ya que 60% cuenta con, al menos, estudios de nivel medio superior.

Otra de las variables en las que la CDMX observa un buen desempeño es la tasa de embarazo adolescente (10.6%), que está directamente relacionada con la falta de oportunidades laborales futuras para las jóvenes.

En cambio, Guanajuato, Veracruz, Zacatecas, Oaxaca, Puebla y Michoacán obtienen un nivel de desempeño bajo ya que, en promedio, hay más mujeres en pobreza laboral (51%), más violencia de género (10.8 homicidios femeninos por cada cien mil mujeres) y mayor desigualdad en tareas del hogar y de cuidados.

Lee también

Más mujeres trabajando, más éxito profesional, y menos hijos

Cecilia Higuera Albarrán
El terreno laboral que han ganado las mujeres y la lucha por el éxito profesional, las ha llevado a postergar o negar la maternidad, y vivir estigmas sociales por la falta de hijos

De acuerdo al IMCO, la violencia de género es uno de los principales obstáculos para la participación de las mujeres en el mercado laboral, ya que cada día en México 10 mujeres son víctimas de homicidio.

Las entidades con mejor desempeño en el ranking tienden a tener más mujeres preparadas y una menor desigualdad en la repartición de tareas del hogar y de cuidados.

Además, ofrecen empleos de mayor calidad, formales, y con ingresos más altos

Mujeres trabajan jornadas más largas en Guanajuato: IMCO

El análisis del IMCO detalla que Guanajuato ocupa el último lugar del ranking, principalmente por tener la mayor proporción de mujeres que trabajan jornadas largas -es decir, más de 48 horas semanales-.

Además, observa una mayor desigualdad en términos del trabajo no remunerado, pues las mujeres de la entidad dedican 79% más tiempo que los hombres a estas actividades, lo que acapara o limita el tiempo que pueden ofrecer en el mercado laboral.

Lee también

Por su parte Ciudad de México, Baja California Sur, Nuevo León, Jalisco y Yucatán, tienen un nivel de desempeño alto, principalmente porque en promedio tienen una menor proporción de mujeres ocupadas en empleos informales (47%), y en pobreza laboral (29%), lo que implica que hay menos mujeres con un ingreso laboral inferior al costo de la canasta alimentaria.

El IMCO considera que sin dejar de lado la erradicación de la violencia de género, los gobiernos estatales pueden acelerar las condiciones para detonar el potencial económico de las mujeres al generar mejor información con perspectiva de género, promover que ellas continúen con sus estudios, e incentivar que se ofrezcan mejores oportunidades laborales desde lo local.