La Secretaría Anticorrupción y Buen Gobierno informó que, durante el primer semestre de este año, aplicó sanciones corporativas y disciplinarias a 226 personas servidoras públicas de nivel mando en el Gobierno Federal por incurrir en faltas administrativas no graves y corromper el ejercicio de la función pública.
Los expedientes registran un total de 252 conductas irregulares no graves debido a que algunos funcionarios incurrieron en más de una infracción:
- Incumplimiento de funciones: 242 casos.
- Abuso del cargo: 9 casos.
- Acoso u hostigamiento sexual/laboral: 1 caso (abuso de funciones).
En apego a los criterios de proporcionalidad y gravedad, se emitieron 252 sanciones específicas, lo que significa que un solo servidor público pudo recibir más de un castigo: Suspensiones: 149; Inhabilitaciones: 55; Amonestaciones (públicas o privadas): 43; Destituciones: 5
Las medidas disciplinarias afectaron a personal con posiciones de mando y toma de decisiones dentro de la estructura federal:
- Jefaturas de departamento: 130
- Direcciones de área: 45
- Subdirecciones: 33
- Titulares de unidad: 10
- Direcciones generales: 8
Paralelamente, la dependencia federal reportó el envío de 416 expedientes al Tribunal Federal de Justicia Administrativa (TFJA). Esto en estricto cumplimiento de la Ley General de Responsabilidades Administrativas, debido a que dichos casos se clasificaron como faltas graves que escapan a la competencia de resolución directa de la Secretaría.
La Secretaría Anticorrupción y Buen Gobierno recordó que los sancionados mantienen su derecho a impugnar estas resoluciones. De presentarse dichos recursos, la institución aseguró que defenderá con firmeza la validez de las penas impuestas en su compromiso por fortalecer el combate a la impunidad y garantizar la integridad en el servicio público.