Bienestar

Los beneficios de la capacitación constante y las oportunidades de formación

Cecati

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Especial

Vivimos una época que es vertiginoso en todos sus aspectos, pero especialmente en el de los conocimientos y el desarrollo de tecnologías que se anidan en nuestra vida cotidiana. Últimamente este remolino impone que debemos estar mejor preparados para enfrentar los retos que se nos presentarán en lo laboral.

Conscientes de la premura por contar con conocimientos actualizados, centro escolares enfocados a la capacitación para el trabajo industrial, como el Cecati, se han propuesto que sus alumnos libren estos obstáculos con pedagogías cada vez más actualizadas y con el desarrollo de nuevas capacitaciones tendientes a desarrollar aptitudes claves en el mundo contemporáneo.

El Cecati es una institución educativa con gran reconocimiento en el mundo laboral y tiene como objetivo principal brindar capacitación y formación técnica a jóvenes y adultos en diferentes áreas de la industria. La actualización que mantiene genera muchas ventajas en sus alumnos, entre las que se encuentran la formación técnica que permite al estudiante contar con competencias alineadas a las que la industria mexicana requiere.

Al ser un espacio educativo pensado para quienes se quieren actualizar, cuenta con modalidades flexibles, ya sea en línea o presenciales, además de ser accesibles a todo el público por ser baratas y con reconocimiento de validez oficial, lo que da al contratante la certeza.

Otro de los aspectos que no escapan al plan de estudios es la renovación constante de la oferta educativa. La formación para el empleo que ofrece esta institución resulta pertinente en todo momento, ya que sus egresados cuentan con un alto grado de especialización, producto de un plan de estudios estructurado a partir de escaneos constantes a la industria regional y nacional.

Ofertas de capacitación

Los planteles del Cecati ofrecen 44 opciones de capacitación técnica con más demanda en la industria mexicana para incorporarse al trabajo como parte de una plantilla laboral, o para iniciar un negocio propio. Sólo es necesario verificar las opciones que se encuentran disponibles en los planteles más cercanos al domicilio del interesado.

Como en cualquier opción educativa, hay requisitos a cumplir con la finalidad de llevar un registro puntual, realizar evaluaciones y finalmente expedir los certificados y reconocimientos que son necesarios al concluir satisfactoriamente el periodo de estudios.

Se deben revisar las 44 opciones de cursos de capacitación que tiene el sistema, ingresar al Estado en donde se cursará la opción y revisar si allí se imparte el curso seleccionado, posteriormente revisar perfectamente los requisitos que solicita el sistema y saber si la opción es una de las 15 con opción a distancia o de las 29 que requieren la presencia del alumno en el salón de clases.

Es importante recordar que es necesario contar con más de 15 años para ser aceptado en estos cursos de capacitación, ya que se requerirá el acompañamiento de un tutor, o en su caso, ser mayor de edad con identificación oficial vigente. Al cubrir estos requisitos, es necesario verificar el cupo y las opciones, que se encuentran abiertas para personas, empresas o instituciones.

De igual manera, cada curso de capacitación para el trabajo tiene un costo, el cual en realidad es simbólico en comparación con los materiales a disposición del aprendiz y los conocimientos que se obtienen.