El Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) y el Sindicato Nacional de Trabajadores del Seguro Social (SNTSS) informaron los avances y resultados de 11 acciones implementadas el 13 de abril pasado, en apoyo a los trabajadores de la salud que enfrentan la emergencia sanitaria por COVID-19, incluyedo el llamado bono COVID.
Estas acciones se dan justo cuando se preveían movilizaciones de personal médicos para el 1 de julio, como protesta por las condiciones en hospitales y laborales para enfrentar la pandemia.
El director general del IMSS, Zoé Robledo, recordó que el personal del Instituto enfrenta el reto profesional más grande de toda su historia en atención médica, ya que es una época de largas jornadas laborales e intensa actividad.
Ante ello, puntualizó, en la adquisición de Equipos de Protección Personal (EPP), destacó que ésta ha sido la tarea más importante del Seguro Social para proteger a los trabajadores. “Tenemos garantizadas cerca de seis semanas de protectores respiratorios, cinco semanas de cubrebocas quirúrgicos y ocho semanas de goggles y tres semanas de guantes”.
“Siempre hemos creído -sostuvo-, que una manera de proteger al personal es”, a través del reconocimiento a la labor de todos y cada uno, pero también su retribución; si se trabaja más, si se tiene más riesgo, es justo recibir más, por lo que en abril se anunciaron medidas importantes para la protección, capacitación y seguridad del personal institucional, así como el reconocimiento social y económico a su trascendental labor.
Respecto a la declaración del COVID-19 como riesgo de trabajo, el 24 de junio presentó ante el Consejo Técnico un procedimiento que permitiráì que los casos sospechosos o confirmados de trabajadores del IMSS que laboran en unidades médicas, se les reconozca de manera ágil la incapacidad temporal por enfermedad de trabajo.
Al tiempo de que el Bono COVID, que se han emitido 13 nóminas extraordinarias por un monto de 87 millones de pesos. Informó que se puso en operación el correo electrónico: bonocovid@imss.gob.mx para atender inquietudes respecto al tema.
En la reunión virtual, en la que estuvieron presentes además el secretario general del SNTSS, Arturo Olivares Cerda; los titulares de las oficinas de representación estatales, directores de Unidades Médicas de Alta Especialidad (UMAE), líderes seccionales, representantes sindicales y los directores normativos de Prestaciones Médicas; Víctor Hugo Borja Aburto; de Vinculación Institucional y Evaluación de Delegaciones; David Razú Aznar; y de Administración, Humberto Pedrero Moreno, el director Robledo Aburto, mencionó que el 29 abril se suscribió un acuerdo para otorgar de manera extraordinaria Notas de Mérito al personal de las categorías médicas de enfermería, base, interinos y sustitutos que integren los equipos de respuesta a la atención de pacientes con COVID-19.
Al respecto, a partir de este lunes 29, se realizará la transferencia del pago correspondiente al periodo del 16 de abril al 15 de mayo de 2020. El segundo pago se va a hacer el 15 de julio.
El titular del Seguro Social comentó que mediante una alianza con la Iniciativa Privada se lanzó la convocatoria “Héroes por la Salud”, con la cual se otorgan becas a hijos de estos trabajadores con un ingreso igual o menor a cuatro salarios mínimos mensuales.
Asimismo, la Asociación Mexicana de Instituciones de Seguros (AMIS), ofrecióì de manera solidaria apoyo económico para los familiares de trabajadores de la salud que lleguen a perder la vida en cumplimiento de su deber.
Aunado a todo lo anterior, la Secretaría de la Defensa Nacional apoya con la confección de 75 mil 680 uniformes quirúrgicos, los cuales estarán listos entre el 10 y el 15 de julio, a fin de reducir el riesgo de que el personal médico llega a las instalaciones hospitalarias con ropa de civil.
Se mantiene el Programa de Hospedaje para personal de salud en ocho ciudades, se cuenta con 179 habitaciones y pago de viáticos en 17 delegaciones, además del Programa de Alojamiento con Airbnb y el Gobierno de la Ciudad de México, y el apoyo coordinado con la Secretaría de Cultura para disponer del Complejo Cultura Los Pinos, donde se han hospedado cerca de 700 personas.
Con la finalidad de enfrentar la emergencia sanitaria por COVID-19, Zoé Robledo señaló que la Dirección de Prestaciones Médicas hizo un requerimiento por 30 mil 513 personas entre médicos, enfermeras, intensivistas, anestesiólogos. Refirió que para el 25 de junio se han realizado 29 mil 313 contrataciones y hoy el IMSS patrón es el mayor empleador del país.
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